민원인 정보 등 개인정보와 민원내용은 민원처리 목적으로만 사용하여야 하며, 정보 주체의 동의 없이 무단으로 제3자에게 제공한 경우에는 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의벌금에 처할 수 있습니다.
물축제 기간에 공무원들의 행태, 이게 옳습니까?
- 작성일
- 2018.07.27 15:51
- 등록자
- 박OO
- 조회수
- 1394
정종순군수님, 당선 축하드립니다.
다름이 아니오라 몇가지 궁금한게 있어서 몇자 적습니다.
1.물축제 기간 중에는 군 직원들이 동원됩니까?
첫날인데 장흥군 로고가 있는 진행복을 입고 식당에서 밥을 먹는데 소주와 맥주가 보이고 먹고 있네요.
2.물축제 기간에 직원들이 나오는게 정상 근무 입니까? 휴가 입니까?
정상근무라면 행태가 잘못된거 같네요. 근무시간에 술을 먹는다는게 옳은건지 모르겠구요.
휴가라면 로고 있는 옷을 입지 않겠죠.
직원들에게 너무 관대한건지 아니라면 교육을 안시킨건지, 기본교육없이 투입됐다면 안하느니 못하겠죠. 이번 달 초?저번달 말?에도 군청직원 퇴임? 암튼 먼가 군민회관에서 하던데
군청직원이 대놓고 장애인 주차구역에 주차를 했더라구요. 장애인담당자에게 가서 문의하고 벌금 물리라고 했더니 군청직원이니 봐달라더이다. 다시 한번 말했더니 몇일뒤 감경된다는 소리를 하더군요. 교육역시 올해부터 시작한다고 그러구요.
기초적인 것도 안지키면서 무슨 업무를 봅니까?
이래놓고 직원들은 다른사람들에게 벌금 내라그러고 법률 위배사항 지적하고 그래도 됩니까?
잘못된건 고치면되고 제가 잘 못이라면 항변하십시요.
전 기본적으로 공무원기본과 장애인 주차구역 18년도에 바뀐 개정안을 보고 글 적습니다.
기본적인 기초부분 강화한다면 보다 나은 살기좋은 장흥군이 될것입니다.
변화가 가능한 군정 이루어주십시요.
다름이 아니오라 몇가지 궁금한게 있어서 몇자 적습니다.
1.물축제 기간 중에는 군 직원들이 동원됩니까?
첫날인데 장흥군 로고가 있는 진행복을 입고 식당에서 밥을 먹는데 소주와 맥주가 보이고 먹고 있네요.
2.물축제 기간에 직원들이 나오는게 정상 근무 입니까? 휴가 입니까?
정상근무라면 행태가 잘못된거 같네요. 근무시간에 술을 먹는다는게 옳은건지 모르겠구요.
휴가라면 로고 있는 옷을 입지 않겠죠.
직원들에게 너무 관대한건지 아니라면 교육을 안시킨건지, 기본교육없이 투입됐다면 안하느니 못하겠죠. 이번 달 초?저번달 말?에도 군청직원 퇴임? 암튼 먼가 군민회관에서 하던데
군청직원이 대놓고 장애인 주차구역에 주차를 했더라구요. 장애인담당자에게 가서 문의하고 벌금 물리라고 했더니 군청직원이니 봐달라더이다. 다시 한번 말했더니 몇일뒤 감경된다는 소리를 하더군요. 교육역시 올해부터 시작한다고 그러구요.
기초적인 것도 안지키면서 무슨 업무를 봅니까?
이래놓고 직원들은 다른사람들에게 벌금 내라그러고 법률 위배사항 지적하고 그래도 됩니까?
잘못된건 고치면되고 제가 잘 못이라면 항변하십시요.
전 기본적으로 공무원기본과 장애인 주차구역 18년도에 바뀐 개정안을 보고 글 적습니다.
기본적인 기초부분 강화한다면 보다 나은 살기좋은 장흥군이 될것입니다.
변화가 가능한 군정 이루어주십시요.